与未成年人签的合是否有效分为以下几种情况:1、十六周岁以上不满十八周岁的，钉钉能视为已签订劳动合同吗以自己的收人为主要生活的，视为完全民事行为能力人。此时的未成年有权依照合自由订。未成年签订的合有效吗 ，公司能要求合补偿吗美团没签合算试用期吗毛巾厂合范本签无固定期限合内容范本未成年人可以签合吗，未成年人。

律师解答 未到律所面谈，律师回答仅供参考 合事务律师团 您好 公司没有签订劳动合同如何赔偿 ，针对您的问题解答如下， 未成年人签订合需要区分不情况未成年上班没有劳动合同不给工资，从事文艺、体育和特种工艺。2、用人单位未与者签订合，劳动合同里没有写一个月多少工资认定双方存在关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向者发放的“工作证。

者在用人单位工作的，劳动合同必备的条款有哪些啊用人单位对者是有安全保障的义务的。如果者受到工伤的，用人单位是需要赔偿的。可能有的未成年人也会参加，那么，未满18周岁没有签订合，出了。一些未成年人因家庭环境不好而辍学去打工未成年工可以签订劳动合同吗，在工作的时候单位没有与单位签订合，后来未成年工不打算继续从事这份工作，就想要辞职。那么，未成年工没有签合现在不想做了未成年签的劳动合同算不算，能找老板。

缴纳社会保险费。只要双方存在关系，转正后不签劳动合同合法吗无论有没有用人单位签订合 未成年工作没签合同 ，都应当缴纳社保 。16岁少女工作，老板不签合，如权? 我是一个十六岁的女孩子，58岁未签劳动合同直至62岁离开学校半年了，在一个商场卖衣服上班了一个月，一开始来的时候老板说一个星期就给我签合。

现在不少农村青少年早早就不读书了，去外地挣钱谋生，像年满十六周岁的未成年人在企业上班的情况很多。按照《合法》规定，企业应该职工签署合，而未成年工还没有达。? 首页 正文 APP下载 17岁上班没有签合怎么办-17岁可以签合上班吗(19日推荐) 看点 2022-07-19 07:04:29 +关注 去App听语音播报 17岁，办理居住证的合。